Узбекистан поднялся с 103-го на 52-е место в Индексе гендерного равенства и управления

Индекс гендерного равенства и управления (GEGI) оценивает гендерное неравенство в пяти ключевых сферах. Благодаря положительным результатам в области управления, образования, ИТ, труда, предпринимательства и предотвращения насилия Узбекистан поднялся с 103-го на 52-е место.

Охват 158 стран

Индекс охватывает 158 стран и предоставляет возможность выявлять успехи и проблемы на пути к гендерному равенству, говорится в данных Министерства цифровых технологий Республики Узбекистан. Основными факторами, способствовавшими высокому рейтингу Узбекистана в данном международном индексе, стали следующие:

- Создание равных возможностей в образовании: благодаря онлайн-платформам сельские и отдалённые регионы получили доступ к современному образованию для девочек. Такие проекты, как «Один миллион узбекских программистов», помогают девушкам получать знания в сфере ИТ.  

- Экономическое укрепление женщин: платформы электронной коммерции и фриланса открывают новые рабочие места для женщин. Также организуются онлайн-тренинги по предпринимательству для женщин.  

- Использование технологий в борьбе с гендерным насилием: специальные приложения и горячие линии оказывают помощь женщинам в защите от насилия.  

- Прозрачность гендерных данных: портал открытых данных Узбекистана обеспечивает доступность статистической информации о гендерном неравенстве, что способствует занятию высоких позиций в рейтинге Open Data Watch.  

- Увеличение участия женщин в ИТ и STEM: инициативы, такие как IT Park и другие проекты, создают широкие возможности для привлечения женщин к этим областям.  

Технологии становятся мощным инструментом в обеспечении гендерного равенства и играют ключевую роль в укреплении позиций Узбекистана в международных рейтингах. Особое внимание уделяется усилению участия женщин в ИТ-сфере, что входит в число стратегических целей государства.